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Ideas para organizar un evento para empleados


La pandemia nos tiene a todos en un estado tenso-cansados, pendientes de cómo va a girar el mundo y cómo se desarrollarán las cosas de aquí en adelante. El vaivén de noticias ha generado mucha inestabilidad no solo física sino, en mayor medida, emocional y nos ha demostrado la fragilidad de nuestro entorno. Todo esto ha amenazado, entre otros terrenos, el entorno laboral y las empresas se han tomado como prioridad redirigir el estado anímico de sus trabajadores. En esta situación, un evento para empleados se convierten en herramienta fundamental para el equilibrio y el pleno desarrollo de una empresa.

Aquí te damos algunas ideas y acciones para aportar una inyección anímica a todos tus colaboradores y apoyar el entorno laboral de tu empresa, organizando un evento para empleados.

6 ideas para organizar un evento para empleados

Evento para empleados: Terapia física y emocional

La salud mental se ha manifestado como una de las principales preocupaciones de este siglo. Un evento para empleados que trabaje con ejercicios o dinámicas físicas que ayuden a mejorar temas como la atención, la gestión del estrés, la concentración, la relajación o la memoria puede ser una gran opción para ese equilibrio tan buscado. Recuerda reservar un espacio y tiempo en tu evento para empleados para llevar a cabo este tipo de prácticas de la mano de profesionales especializados.

Terapia física y emocional para empleados

Jornada analógica como evento para empleados

Los dispositivos electrónicos, las pantallas, y todo lo que tiene que ver con tecnología, aunque nos ayudan, han provocado otros muchos otros males que generan diversos problemas físicos, emocionales e incluso mentales. ¿Por qué no plantear una jornada analógica en el que el trabajador pueda estar un día completo lejos de todo lo que se llame tecnología? Una actividad en la naturaleza, un taller de construcción manual… Actividades de este tipo nos ayudarán a recordar cómo es la vida sin estar pegado a una pantalla, además de reforzar diversas habilidades relacionales olvidadas.

Los podcast como actividad creativa

Los podcasts son una gran válvula de escape para canalizar nuestro potencial creativo y para fomentar nuestras ganas de compartir conocimientos y experiencias. Un taller de realización de podcast puede ser una buena herramienta a disposición de los trabajadores para que ellos mismos puedan dar rienda suelta a su creatividad y desarrollarse en un tema en específico. Crea temas interesantes en los que tus empleados puedan participar y anímalos a generar discusión en base a los tópicos acordados. Es un evento para empleados excelente para todos tipos de empresas y sectores.

Co-creación audiovisual

¿Y si por un día los empleados se convirtieran en los propios creadores del vídeo resumen de su evento? Todos lo hemos vivido cientos de veces: en los eventos, se toman siempre miles de fotos y vídeos…pero cada uno desde un terminal distinto. ¿El resultado? Material disperso y sin coherencia. Una manera de implicar a los empleados es utilizar una aplicación de co-creación audiovisual para que, cada uno, con unas pautas previas, pueda grabar las imágenes que desee del evento que está viviendo. Esos contenidos, subidos en conjunto a una nube, se pueden editar posteriormente, y conseguir así un resultado de vídeo resumen creado entre todos los participantes en el evento.

Deja que tus empleados se conviertan en storytellers en tus Canales de Youtube, Tiktok o Stories en Instagram

Una buena forma de implicar a tus empleados puede ser dejarles mostrar su punto de vista más personaly divertido y convertirles en personajes influyentes a través de las redes, dándoles la oportunidad de generar contenido para los canales corporativos durante los eventos internos. Selecciona a uno o varios Youtubers, Tiktokers o Instagrammeres de tu equipo de trabajo, los más extrovertidos, y adéntralos en el corazón de tu negocio y de tu evento interno para que resalten de manera divertida lo que acontece dentro del mismo.

Esto mantendrá motivados a tus empleados, que se sentirán parte de la compañía, y además apoyará a tu empresa a generar contenido más personal y auténtico en las redes lo que te puede ayudar, además, a conseguir leads.  

Incluye acciones de Responsabilidad Social Corporativa en tu empresa

Con todo el tema de la RSC, ahora tu empresa puede realizar actividades que den apoyo al medio ambiente y a la sociedad. Promueve eventos de participación de tus empleados en campañas de apoyo a alguna organización o población cercana. Esto unirá aún más a tu equipo de trabajo mientras se inculca el valor de estas prácticas, el trabajo en equipo y la ayuda mutua.

Los empleados son la parte más importante de una compañía, son el motor principal. Es por eso por lo que debemos pensar en ellos y ofrecerles momentos en los que puedan desconectar, aprender, experimentar y, sobre todo, disfrutar. Sin duda, organizar un evento para empleados es la mejor manera de motivarlos y darles la oportunidad de dejar volar su imaginación y creatividad.

ideas | organización de eventos

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